2月19日，太鋼集團公司工會十四屆、不銹鋼股份公司工會二屆五次全委（擴大）會在太鋼工人俱樂部召開。會議的主要任務是：認真貫徹落實全總執(zhí)委會、中國機冶建材工會常委會、省市總有關會議和公司“兩會”精神，總結回顧太鋼工會2015年工作，表彰2015年度工會系統(tǒng)先進集體和優(yōu)秀個人，安排部署2016年工作任務。

公司黨委副書記王新平、工會主席王繼光，公司工會委員會委員、經費審查委員會委員，各單位工會主席、工會干事和公司工會主管及站點負責人參加會議。

公司工會副主席孫慶鋒主持會議。

王繼光代表工會常委會作了題為《凝心聚力，盡責至善，為共筑“百年太鋼夢”而努力奮斗》的工作報告。

報告指出，2015年，公司各級工會組織圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度目標任務，貫徹落實習近平總書記系列重要講話和黨的群團工作會議精神，不斷強化工作的針對性和實效性，全面履行和落實工會各項職責，動員廣大職工積極投身公司改革發(fā)展事業(yè)，深化建功立業(yè)競賽，推進企業(yè)民主管理，完善維權機制建設，開展職工文體活動，強化工會自身建設，為公司取得來之不易的業(yè)績發(fā)揮了積極作用。

報告提出，2016年公司工會工作的指導思想是：以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和全總十六屆四次執(zhí)委會議精神，認真貫徹落實公司黨委全委（擴大）會和職代會精神，緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度目標任務，組織廣大職工積極投身公司改革事業(yè)，凝聚深化改革正能量，推動公司改革發(fā)展；以職工經濟技術創(chuàng)新為載體，深化創(chuàng)新創(chuàng)效競賽活動，推動公司科學發(fā)展；以維護職工合法權益、建立和諧勞動關系為主線，完善維權機制，推動公司和諧發(fā)展。團結動員廣大職工堅定信念，奮發(fā)有為，為共筑“百年太鋼夢”而努力奮斗。

報告明確，今年工會系統(tǒng)將深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動，進一步激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)精神；不斷深化企業(yè)民主管理，進一步發(fā)展和諧勞動關系；全面加強維權機制建設，進一步提升服務職工質量和水平；積極推進職工文化建設，進一步營造健康向上的企業(yè)文化氛圍；持續(xù)強化自身建設，進一步增強工會組織活力，為共筑“百年太鋼夢”努力奮斗。

孫慶鋒作了工會經費審查工作報告。

會上，為獲得全國“模范職工小家”榮譽稱號的冷軋硅鋼廠工會、不銹熱軋廠工會頒發(fā)獎牌；對2015年度工會工作先進集體和先進個人、EAP（員工幫助計劃）工作先進試點單位和先進個人、解決基層訴求優(yōu)秀案例及優(yōu)秀巡視員、文體工作先進單位進行了表彰。

峨口鐵礦工會、冷軋硅鋼廠工會、煉鋼二廠工會、焦化廠工會、煉鐵廠工會作了書面經驗交流。

王新平充分肯定了工會系統(tǒng)過去一年取得的成績。就如何做好今年的工會工作，他要求各級工會組織和工會干部，要認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神特別是關于工人階級和工會工作的重要論述，進一步提高認識，分析企業(yè)在深化改革、轉型升級中出現(xiàn)的新變化，以更加有力的舉措、更加科學的方法、更加務實的作風，把組織動員職工、教育引導職工、聯(lián)系服務職工、維護職工合法權益的工作做深、做細、做實，做出成效，切實擔負起工會組織的歷史使命；要把思想統(tǒng)一到公司的“兩會”精神上來，團結動員廣大職工積極投身到公司全面深化改革、轉型升級的主戰(zhàn)場中，全速構建新常態(tài)下的競爭力，共筑“百年太鋼夢”；要按照努力打造“政治堅定、團結務實、群眾擁護”的堅強領導集體和“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部要求，創(chuàng)新工作方法，提高服務水平，爭作密切聯(lián)系群眾、勇于改革創(chuàng)新、履行黨風廉政建設的表率，千方百計維護職工群眾的利益，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。