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太鋼召開(kāi)深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)
來(lái)源: 太鋼新聞中心 作者: 陳濤 張曉鵬 時(shí)間: 2014-01-28
1月26日,太鋼深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)在公司自動(dòng)化公司四樓會(huì)議室召開(kāi)。公司黨委書(shū)記、太鋼黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)楊海貴全面總結(jié)了公司深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的情況,山西省委第七督導(dǎo)組組長(zhǎng)石正民作重要講話(huà)。
大會(huì)在自動(dòng)化公司四樓會(huì)議室設(shè)主會(huì)場(chǎng),在各單位設(shè)分會(huì)場(chǎng)。省委第七督導(dǎo)組副組長(zhǎng)孫兆嵐,督導(dǎo)組成員戎愛(ài)國(guó)、楊紅玉、李云云、孟艷春,省國(guó)資委企業(yè)改組處調(diào)研員李廣順,公司領(lǐng)導(dǎo)李曉波、高祥明、侯進(jìn)平、周宜洲、張志方、王新平、韓瑞平、王繼光、柴志勇、韓珍堂、彭存根、高建兵、謝力、王百東,原公司領(lǐng)導(dǎo)宋書(shū)信,公司副總級(jí)領(lǐng)導(dǎo),各單位主要負(fù)責(zé)人,公司黨的十八大代表、省第十次黨代會(huì)代表、省人大代表,公司部分職工代表,公司黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和督導(dǎo)組成員在主會(huì)場(chǎng)參會(huì)。各單位其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員,科室主要負(fù)責(zé)人,基層黨支部書(shū)記,黨群科全體成員在分會(huì)場(chǎng)參會(huì)。
公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記韓瑞平主持會(huì)議。
在全面總結(jié)太鋼深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的主要情況、經(jīng)驗(yàn)做法和初步成效時(shí),楊海貴指出,在省委和第七督導(dǎo)組的指導(dǎo)下,太鋼按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”十二字總要求,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”,扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng),取得了顯著成效,積累了一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)。在“學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)”環(huán)節(jié),公司領(lǐng)導(dǎo)班子先后13次組織中心組學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神和黨的十八大及十八屆三中全會(huì)精神,原原本本研讀必讀書(shū)目,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央部署和要求上來(lái);組織中心組成員赴渣山公園、嵐縣礦業(yè)公司參觀學(xué)習(xí)和舉辦先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì),促進(jìn)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照典型找差距,剖析問(wèn)題查根源,觸動(dòng)思想,觸及靈魂;堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng),廣泛征求意見(jiàn)建議,扎實(shí)開(kāi)展談心活動(dòng),坦誠(chéng)交換意見(jiàn),明確問(wèn)題不足。在“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”環(huán)節(jié),認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料,召開(kāi)高質(zhì)量的專(zhuān)題民主生活會(huì),以整風(fēng)精神開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),查擺問(wèn)題及根源,明確改進(jìn)方向。在“整改落實(shí)、建章立制” 環(huán)節(jié),針對(duì)查擺出來(lái)的“四風(fēng)”問(wèn)題,明確公司領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人的整改任務(wù),認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理,完善規(guī)章制度,推動(dòng)反對(duì)“四風(fēng)”和改進(jìn)作風(fēng)的制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。同時(shí)各二級(jí)單位積極探索、不斷總結(jié),形成了具有各自特色的一些做法,使太鋼教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色、有質(zhì)有量。
楊海貴指出,在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中,公司黨委嚴(yán)格貫徹省委要求,做到“環(huán)節(jié)不虛”、“內(nèi)容不空”、“主題不偏”,深化了全體黨員干部對(duì)馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線(xiàn)的認(rèn)識(shí)理解,錘煉了領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的素質(zhì)能力和扎實(shí)作風(fēng),改善了民生,進(jìn)一步建立健全了作風(fēng)建設(shè)的制度機(jī)制,完善了公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的思路和舉措,達(dá)到了“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”的預(yù)期目標(biāo),使公司在2013年鋼鐵行業(yè)極其困難的形勢(shì)下,繼續(xù)保持了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)健運(yùn)行,取得了難能可貴的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
楊海貴強(qiáng)調(diào),教育實(shí)踐活動(dòng)沒(méi)有完成時(shí),只有進(jìn)行時(shí)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以認(rèn)真的態(tài)度,抓好整改方案的完成和整改制度的落實(shí)。已經(jīng)整改的要鞏固成果、防止反彈,正在整改的要加大力度、抓緊抓好,尚未整改的要盡快整改、落實(shí)到位。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工凝聚正能量,使年度預(yù)算的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。要堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞總結(jié),做好監(jiān)督,真正把群眾是否滿(mǎn)意作為衡量教育實(shí)踐活動(dòng)成效的根本標(biāo)準(zhǔn),確?;顒?dòng)有始有終、善始善終。
石正民在講話(huà)中對(duì)公司教育實(shí)踐活動(dòng)給予充分肯定。他指出,太鋼緊扣為民務(wù)實(shí)清廉這個(gè)主題,按照活動(dòng)總要求,積極對(duì) “四風(fēng)”問(wèn)題進(jìn)行整改,取得了實(shí)效?;顒?dòng)呈現(xiàn)出三個(gè)特點(diǎn):一是精心組織,嚴(yán)格要求,學(xué)習(xí)教育活動(dòng)扎實(shí)有效;二是靠前指揮、率先垂范、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力;三是強(qiáng)化措施,創(chuàng)新方法,整改落實(shí)、建章立制工作成效顯著。
就貫徹落實(shí)省委精神,鞏固深化活動(dòng)成果,石正民強(qiáng)調(diào),太鋼要加強(qiáng)“四個(gè)建設(shè)”,努力打造堅(jiān)強(qiáng)有力的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍。強(qiáng)化思想建設(shè),不斷增強(qiáng)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治定力和思想素質(zhì),使馬克思主義群眾觀點(diǎn)根植于思想中,落實(shí)在行動(dòng)上;強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),注重利用黨內(nèi)民主生活會(huì)這一形式,不斷開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓,使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng);強(qiáng)化廉政建設(shè),大力推進(jìn)懲防體系建設(shè),狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí),切實(shí)強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)督;強(qiáng)化組織建設(shè),深化干部人事制度改革,積極在規(guī)范干部選拔任用和管理監(jiān)督方面進(jìn)行探索,為企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治組織保障。要夯實(shí)“四個(gè)基礎(chǔ)”,推動(dòng)各項(xiàng)制度機(jī)制落實(shí)到位。充分認(rèn)識(shí)制度建設(shè)的重要性和必要性,進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和工作主動(dòng)性,把建章立制工作的各項(xiàng)措施落到實(shí)處;制度內(nèi)容要充分考慮群眾意愿,反映改進(jìn)作風(fēng)、提高效率、工作規(guī)律的要求;制度建設(shè)要配套銜接,簡(jiǎn)便易行,具體管用,操作性強(qiáng),不能內(nèi)容繁雜,空洞無(wú)物,籠而統(tǒng)之;強(qiáng)化制度的執(zhí)行力,發(fā)揮制度的剛性約束作用。要強(qiáng)化“四大舉措”,提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平。乘教育實(shí)踐活動(dòng)?xùn)|風(fēng),以作風(fēng)建設(shè)的新成效凝聚干事創(chuàng)業(yè)的正能量,推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展;注重發(fā)揮政治、人才和產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),潛心研究太鋼發(fā)展模式,走出一條可持續(xù)發(fā)展的路子;拓寬視野,提高起點(diǎn),努力破解制約企業(yè)發(fā)展壯大的要素瓶頸,提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力;堅(jiān)定不移地實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,充分利用國(guó)際國(guó)內(nèi)兩個(gè)市場(chǎng)、兩種資源,拓展發(fā)展空間,尋求新的發(fā)展機(jī)遇。
會(huì)議對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)情況和公司省管黨員干部參加教育實(shí)踐活動(dòng)的情況進(jìn)行民主評(píng)議。