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太鋼發(fā)布2012年社會責(zé)任報(bào)告
來源: 太鋼新聞中心 作者: 王旭宏 時(shí)間: 2013-05-28
5月26日,2013 中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)行業(yè)企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告發(fā)布會暨社會責(zé)任評價(jià)指標(biāo)體系發(fā)布儀式在北京人民大會堂舉行,太鋼在會上發(fā)布了2012年社會責(zé)任報(bào)告,這是公司自2010年以來發(fā)布的第三份社會責(zé)任報(bào)告,包括太鋼在內(nèi)的87家企業(yè)在當(dāng)天發(fā)布了2012年社會責(zé)任報(bào)告。
十屆全國人大常委會副委員長、中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會名譽(yù)會長顧秀蓮出席會議。全國政協(xié)常委、經(jīng)濟(jì)委員會副主任、中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)聯(lián)合會會長李毅中,工信部總經(jīng)濟(jì)師周子學(xué),國家安監(jiān)總局黨組成員、總工程師黃毅,人社部勞動關(guān)系司司長聶生奎等出席會議并做重要講話。公司黨委副書記王新平代表太鋼出席發(fā)布會。
本次發(fā)布的太鋼2012年社會責(zé)任報(bào)告從社會責(zé)任管理、公司治理、經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、員工、供應(yīng)鏈及社會七個(gè)核心議題全面系統(tǒng)地詮釋了太鋼對社會責(zé)任的理解和實(shí)踐,展現(xiàn)了太鋼圍繞做強(qiáng)做大主業(yè),在技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品開發(fā)、節(jié)能環(huán)保、資源開發(fā)利用、鋼材延伸加工、多元業(yè)務(wù)成長、隊(duì)伍建設(shè)、奉獻(xiàn)社會等方面所開展的工作及取得的成效。持續(xù)不斷地創(chuàng)造新的價(jià)值,以更好地服務(wù)于相關(guān)利益方,促進(jìn)太鋼與政府、投資者、員工、客戶、供應(yīng)商、社區(qū)、公眾及非政府組織等的和諧共融,傾力建設(shè)“創(chuàng)造價(jià)值、富有責(zé)任、備受尊重、綠色發(fā)展”的都市型鋼廠的做法成為本次報(bào)告發(fā)布的亮點(diǎn)。此外,報(bào)告還進(jìn)一步豐富了績效數(shù)據(jù)和案例內(nèi)容,強(qiáng)化了圖示和專業(yè)詞語說明,體現(xiàn)了更好的實(shí)質(zhì)性、平衡性和可讀性。
會上還發(fā)布了《中國工業(yè)企業(yè)社會責(zé)任評價(jià)指標(biāo)體系》,《中國工業(yè)企業(yè)履行社會責(zé)任星級評價(jià)組織管理辦法》和《中國工業(yè)行業(yè)企業(yè)社會責(zé)任發(fā)展五年(2008~2012)回顧及趨勢展望》,并針對國際國內(nèi)社會責(zé)任發(fā)展和熱點(diǎn)問題進(jìn)行了研討。